一  
审查意见答复能力的再认识
随着国家知识产权战略的不断深入，知识产权强国目标的不断开展，越来越多的企业更加重视知识产权，整个国家的专利申请方式逐步从专利数量向专利质量转变。
从专利自身角度说，专利质量主要包括两个阶段或者两个方面，第一是撰写阶段或者撰写质量；第二是OA阶段或OA答复质量。为了更好的提升专利质量，OA阶段或者OA答复质量也逐步获得越来越多的关注度。
   二  
现阶段国内专利服务市场存在的问题
现阶段，绝大多数的事务所更偏重第一阶段，即案件撰写或撰写质量阶段。不论是代理费收费额度，还是专利代理人的制作费，还是各个事务所的培训机制等，都是偏重上述阶段。
在事务所的上述导向中，很多代理人的处理案件时，也是往往关注新申请撰写业务多，OA业务少。比如在一个新申请和一个OA同时出现时，往往会优先选择OA处理；比如在新申请和OA的重视度上时，也是更多关注新申请；比如在新申请和OA的时限关注上，也是新申请优先，OA往往是放在绝限时间前处理；比如在个人学习上，也是多学习新申请，少学习OA；比如在业务能力上，也是新申请业务比OA业务更强一些。
上述事务所导向和代理人的处理方式，决定了经历新申请和OA两个阶段的案件，由于第二阶段OA的处理不当，导致该案件不能有较好的结果。不是授权不了，就是保护范围不当，再或者授权时间被延迟。上述三个结果都是由于OA重视度不够所导致的，也是很多客户对事务所不满的原因。
   三   
OA业务的再重视
如上所示，整个趋势已经呈现从量到质的转变，需要事务所和代理人应时而动，不断适应新的发展环境。本文不聚焦事务所层面的层面改进，只聚焦代理人层面的发展。
如上所述，在大部分事务所尚未有效重视OA业务，大部分代理人尚未有效重视OA技能的时候，有意识、有方案、有能力的重视OA技能，提升OA处理能力、提升OA处理效果的代理人能够在大势发展下，获得新的发展机会。
所以，本文提出代理人应策划OA业务能力，实现个人职业生涯的不断发展。
   四  
代理人OA业务技能策划
第一阶段：新人初成
      基本能力：该阶段代理人需要从创造性的基本概念、三步法的基础逻辑等角度，深刻理解审查意见的表现形式、基本的答复思路，使之对OA具有基本的理解，基本的答复能力。
      考核标准可以是：专利代理人考试的OA的考察点。
      学习方式：
      1.专利法、实施细则、审查指南；
      2.专利代理人考试相关培训教材、相关视频；
      3.创造性的初级课程。
第二阶段：技术角度的审查意见答复
      基本能力：该阶段代理人应能够从技术手段、技术问题、技术效果的角度上，理解审通，阐述审查意见。并能够有效认知审通的问题，并能够有效和审查员进行书面上的沟通。
      考核标准可以是：授权率达到60%以上。
      学习方式：
      1.审查规程；
      2.创造性的中级课程；
      3.个案中老师的教导；
      4.专业性文章的个人感悟；
      5. 审查经验答复中的心得体会。
第三阶段：法律角度的审查意见答复之简易答复方式
      基本能力：该阶段代理人能够明确三步法的实质精髓，了解串联关系中的要害点，能够熟练掌握重要的，常见的答复点，并能够将技术点和法律点进行有机的结合。
      考核标准可以是：能够一眼审出审查意见的缺陷，能够获得较高的授权率（80%以上）。
      学习方式：
      1.能够将专利法、实施细则、审查指南，审查规程融会贯通；
      2.创造性的高级课程
      3.专业性文章的理解，并具有撰写专业性文章的能力；
      4. 能够将个人感悟和心得体会应用于OA实践中；
      5.具有初步的复审无效能力。
第四阶段：法律角度的审查意见答复之完整答复方式
      基本能力：该阶段代理人能够初步驾驭审查意见，并能够在大多数案件中，能够在理论和实践层面具有胜于审查员的能力，进而可以掌控审查意见的主动权。同时，可以在授权和保护范围之间可以较自由的掌控；同时，可以从审通、复审无效、诉讼等整体角度考虑审通的答复。
      考核标准可以是：能够获得IPR的认可；能够获得较好的保护范围；对于一般审通能够获得3-5点的争辩点；具有专业文章的能力。
      学习方式：
      1.从复审，无效中寻求审通的答复；
      2.能够将案例、文章、法律、实践结合，并上升为一定的“技能”；
      3.在同行、审查员、复审员、法官的沟通中不断学习；
      4.研讨会方式的交流。
第五阶段：复审、无效的洗礼
      基本能力：该阶段代理人能够在审通、复审无效、诉讼三个阶段自由驾驭，并具有整体的策划能力；可以从客户的角度，筹划整体的方案，以满足客户的实际需求；可以将侵权诉讼和无效进行整体上的设计，进而满足客户实际的需求
      考核标准可以是：无效诉讼的胜案率；顾问能力；专业文章的高价值能力；司法资格；
      学习方式：
      1.根据经验提炼一定的理论素养，并能够将其很好的和个案结合；
      2.在实践中发现问题，创新业务的技能；
      3.研讨会方式的交流；
      4.顾问中的经验的总结。
第六阶段：不断摸索中前进，在实践中得到理论提升，并在理论基础上提升实践能力
      基本能力：该阶段代理人能够战略的高度，将具体案件和客户的整体需求建立关联性，可以在法律中寻找“不足”，进而利用，改进，提出建议的能力；
      考核标准可以是：业界知名人士；形成完善的理论能力，著书立说。
      学习方式：
      1.业界交流
      2.个人感悟
      3.实践总结，升华。
   五  
总结
综上所述，OA业务是一个很核心的业务，也是代理人的重要能力体现，也是进入高端业务的必经之路，所以，代理人需要十分重视OA业务能力。
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