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农民工进城打工是一种普遍的社会现象。每个农民工都在外面辛苦工作一年,希望能赚到钱,并在年底高高兴兴地回家和家人一起过年。我们都知道农民工挣的是辛苦挣来的工资,
然而,现实中总有这样肆无忌惮的包工头,如包工头一直无缘无故拖欠工资或拿着工人的工资上路。当包工头拖欠工资或农民工遇到包工头跑路时,如何追回包工头工资?
当承包人拖欠工资时,农民工应首先冷静下来,通过法律途径解决拖欠工资问题。
承包方拖欠工资是属于劳动争议的,首先要通过劳动仲裁的方式来解决纠纷。承包人不支付农民工工资的,违反《劳动合同法》。农民工带着所有的证据向当地劳动保障监察部门投诉,不需要找雇主的负责人,因为劳动保障监察部门通常可以找到他们,帮助农民工拿回工资。
农民工到劳动保障监察部门投诉,需要有证据证明包头工人拖欠工资,一般需要收集农民工在现场工作的证据;没有工资发放的证据,可以通过录像或录音的方式与承包人协商保存。最重要的是,提供承包商的身份。如果没有证据可能得不到劳动保障监察部门的支持,那么必须有充分的证据才能得到支持。
但如果承包商逃跑了,找不到人,他怎么能要求他的工资呢?根据第十二条临时管理办法的农民工的工资支付领域的建设,项目的总承包商不得合同或分包合同工程的组织和个人没有资格的就业违反本法规定,否则应当承担连带责任支付拖欠工资。所以由此可知,承包方没有使用劳动主体,工程总承包企业就要承担连带责任,是你可以与工程总承包企业一起控告劳动局。
如果合同领班使用劳动的主体,可以申请仲裁要求合同领班直接支付工资到劳动局,即使合同工头不同意支付工资,等待劳动仲裁委员会,仲裁书可以向法院申请强制执行。其实合同工除了在规定时间内全额支付工资外,还可以要求支付工资的25%的经济补偿金。
此外,还有很多电视台都有热线帮助人们解决生活中的难题,帮助人们调解各种纠纷,农民工要工资也可以拨打电视热线。另外,我们可以利用媒体的力量来曝光无偿企业的社会形象,从而引导广泛的社会监督。
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